从管理角度上来讲，主管应该是强势的，“一只狮子带领的一群羊”会轻易击败“一只羊带领的一群狮子”。经营管理如同带兵打仗，作为团队领袖的主管，绝对需要稳定军

题目

从管理角度上来讲，主管应该是强势的，“一只狮子带领的一群羊”会轻易击败“一只羊带领的一群狮子”。经营管理如同带兵打仗，作为团队领袖的主管，绝对需要稳定军心，给团队挺起无论是精神上还是物质上的“主心骨”。缺乏强势，团队就缺乏士气和斗志，一个团队的强势是由这个团队的主管是否强势所决定的——虎啸震山岗，狮吼百兽惊！ 这段话主要支持了这样一个观点，即（    ）。
A:团队主管的管理能力决定了这个团队的战斗力
B:一个团队的强弱和团队主管的强弱有直接关系
C:“狮子”和“羊”的最大差距在于不同的首领
D:只有团队强大了，其中的首领才能建立起威信

参考答案

文段是个总分总结构，首句强调“从管理角度上来讲，主管应该是强势的”，之后对该观点进行了解释说明。尾句重申了观点，“缺乏强势，团队就缺乏士气和斗志，一个团队的强势是由这个团队的主管是否强势所决定的”。根据首尾两句观点句可知，文段重点是在强调领导的强势与否决定了团队的战斗力。B项正确。 A项，偷换概念，文段讨论的是“主管的强弱”而非“管理能力”，故排除A选项；
C项，话题不正确，“狮子”和“羊”是文段解释说明的部分，不是主体，故排除C选项。
D项，“只有……才……”强调的是团队强大的重要性，同样也属于话题不正确，故排除D选项。
故本题答案为B选项。